8月14日，新葡的京集团3512vip集团纪委组织召开2024年第二季度纪检监察工作会议，新葡的京集团3512vip集团纪委、各专职纪检员、所属企业纪检工作分管领导、部门负责人及纪检工作人员参加会议。

会上开展了新葡的京集团3512vip集团第二期“清风课堂”，邀请集团党委办公室人员深入讲解选人用人方面的制度规定，并集中学习了习近平总书记在中共中央政治局会议上的讲话、党的二十届三次全会会议公报、李希同志关于准确运用“四种形态”讲话等理论内容。蓝科公司、管廊公司、泊车集团就阶段性工作亮点和成效做交流发言，4名专职纪检员以问题导向报告第二季度工作开展情况。会议通报了集团纪委2024年第二季度监督执纪工作开展情况，对制度执行、专项整治及问题线索查办情况进行详细通报并对存在的问题作深入分析。

会议指出，2024年上半年，集团纪委聚焦主责主业，围绕集团发展中心工作，深入开展重点领域专项整治，从严查处一批问题线索，取得了新的成效，为集团发展提供纪律保障。会议要求，在接下来的工作中，要进一步谋划落实大监督体系建设，在各项监督中善于学习，善于总结，把好的经验总结起来、运用起来；要扎实做好廉政谈话、“一月一警示”、廉政文化等制度建设，对照2024年纪检监察工作要点认真梳理，逐一落实推进；要按照《关于进一步强化新葡的京集团3512vip集团纪检监察体系建设的实施方案》要求，配备专职纪检人员，不断完善集团纪检队伍建设。

会议强调，集团各级纪检部门要充分发挥好“三种力量”。一是压实监督力量，深入一线了解企业各项业务，着力发现廉政风险点，努力做到精准监督不缺位、不越位，奋力落实好全过程监督；二是增强推动力量，按照要求进一步优化本单位纪检体系，积极致力于服务企业融合发展，推动解决突出问题，把廉政风险隐患扼杀在萌芽状态，抓早抓小，惩前毖后；三是提升震慑力量，对发现的问题线索从严查处，精准运用“四种形态”，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，不仅严格要求他人，作为纪检人员更要严于律己，以更高标准更严要求落实好各项纪检工作。